КАК СОСТАВИТЬ АКТ ЗАТОПЛЕНИЯ НЕЖИЛОГО ПОМЕЩЕНИЯ
19.10.2018Любое событие в жизни, находящееся в плоскости товарно-денежных отношений, требует внимательного и педантичного документального оформления. Если у вас произошло затопление, необходимо проследить за правильным составлением необходимых бумаг, чтобы в последствии без проблем и проволочек получить необходимую сумму денег на восстановление жилого помещения. ЧТО ЭТО ТАКОЕ Залитие помещения – повреждения помещения, предметов интерьера, мебели и другого…
Получение больничного листа
18.10.2018О том, что заболевание или травма – это уважительные причины для неявки на работу, всем известно по умолчанию. Но наличие этой причины должно быть подтверждено документально, ведь редкий руководитель лояльно относится к отсутствию своих сотрудников на рабочем месте. Да и терять в зарплате не хочется никому. Поэтому, если состояние здоровья не позволяет полноценно исполнять служебные…
Отказ в выдаче больничного листа
18.10.2018Больничный лист – это едва ли не единственный оправдательный документ в случае невыхода на работу. Он не только спасет от увольнения за прогул, но и не позволит остаться без зарплаты – по закону время, потраченное на лечение, должно быть оплачено как рабочее. Но далеко не всегда врачи готовы безоговорочно предоставить больничный. Случаи, при которых лист нетрудоспособности…
Максимальный срок больничного листа
18.10.2018Чтобы получить больничный лист, гражданин должен быть застрахован в системе социального страхования, то есть иметь на руках страховой полис. Чтобы получить выплату по больничному листу, необходимо работать по трудовому договору. Однако существуют максимальная продолжительность больничного листа. Лечащий врач имеет право выдать больничный лист только на 15 дней. Это максимальная продолжительность больничного листа. Если заболевание пациента превышает…
Незаконное увольнение работника
18.10.2018Увольнение сотрудника предприятия может происходить либо по инициативе самого работника, либо по инициативе работодателя, причем во втором случае законодательство строго ограничивает возможности организации в причинах увольнения работника с его должности. Расторжение трудового договора должно происходить только по установленным законом причинам, так как в ином случае оно будет считаться незаконным и может быть обжаловано бывшим сотрудником…
Больничный лист по уходу за больным членом семьи
18.10.2018Вопрос трудоустройства – один из самых острых в России. Особенно актуален он для молодых мам, поскольку наличие маленьких детей отпугивает потенциальных работодателей в связи с перспективой частых уходов на больничный. Действующее законодательство не ограничивает список лиц, имеющих право на получение листа нетрудоспособности в связи с необходимостью ухода за заболевшим членом семьи степенью родства. Так, в пункте…
Основания для увольнения работника
18.10.2018Расторжение профессиональных отношений между служащим и его работодателем всегда представляет собой довольно сложный процесс, который должен осуществляться в строгом соответствии с установленными правилами. С юридической точки зрения понятие «увольнение» означает полное прекращение трудовых отношений, которые ранее возникли между сторонами на основании заключенного договора. При этом во время проведения увольнения на работодателя возлагаются определенные обязательства. Так,…
МРОТ снова поднимут c 2019 года
18.10.2018С начала будущего 2019 года россиян ожидает очередное повышение МРОТ. Сейчас законодатель приступил к разработке законопроекта, который будет регулировать этот процесс. На едином портале размещения проектов нормативных актов опубликованы документы, которые позволят установить новый минимальный размер оплаты труда с 01.01.2019. На основании ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда»,…
Могут ли уволить на больничном
18.10.2018Увольнение гражданина, пока он находится на больничном, подтвержденном листком временной нетрудоспособности, невозможно в соответствии с положениями ст. 81 ТК РФ. Данная норма определяет, что работника нельзя уволить вне зависимости от того, по какой причине он находится в состоянии нетрудоспособности – при получении травмы, болезни или по уходу за ребенком. Компенсация больничных листов происходит из Фонда…
Компенсационные выплаты при увольнении из полиции
18.10.2018Денежные выплаты при увольнении на пенсию из полиции осуществляются в соответствии с ст. 140 ТК РФ. В ней закреплено положение об обязанности выплаты в день увольнения сотрудника всех сумм, причитающихся ему по трудовому договору. Какие компенсационные выплаты при увольнении из полиции на пенсию получит сотрудник: Например, сотрудник проработал 20 лет, на момент увольнения занимал штатную…